5月12日，公司召開2021年內(nèi)保暨綜合治理工作大會。公司黨委副書記、總經(jīng)理劉安民，黨委委員、紀(jì)委書記周紅民，黨委委員、副總經(jīng)理馮偉及各基層綜治工作委員會成員、外委協(xié)建單位代表參會。會議由周紅民主持。

        會議聽取了公司2021年綜合治理工作報告，重點通報了2020年綜治工作存在問題，以及各基層主要單位及常駐外委單位2020年綜治工作考評情況。

        會上，劉安民首先對2020年度綜治各項工作表示肯定，并就如何開展好2021年綜治工作做了強調(diào)，他要求各單位及外委單位要做到“三個堅持”：一是堅持“穩(wěn)定保障一切”的方針，切實增強維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的責(zé)任感和緊迫感;二是堅持社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，進(jìn)一步加大對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)力度;三是堅持強化企業(yè)內(nèi)保工作，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

        結(jié)合當(dāng)前工作，周紅民要求，一是要樹立一個理念，樹立人人都是內(nèi)保員的綜治工作管理理念;二是壓實兩個責(zé)任，各級黨政負(fù)責(zé)人要擔(dān)負(fù)綜治工作的主體責(zé)任，其他管理人員切實履行“一崗雙責(zé)”;三是強化四個管理，強化“12461”綜治工作思路落實，強化對基層單位和外委單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查，強化“零點”行動，強化內(nèi)保隊伍自身建設(shè)不放松。會上，周紅民還從工作服的保障、工資薪酬發(fā)放、設(shè)備設(shè)施安全管理、保持清正廉潔四方面對外委單位作出具體要求。