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創(chuàng)新賦能 鍛造科技尖兵 厲兵秣馬 打造科技強(qiáng)企

2022-04-20 17:01    來源:煉鋼廠    作者:李小軍

        2021年,煉鋼廠積極宣貫落實(shí)各級“三會”精神,瞄準(zhǔn)冶金行業(yè)科技前沿技術(shù),立足生產(chǎn)主陣地、強(qiáng)化科技進(jìn)步軟實(shí)力,以科技創(chuàng)新為先導(dǎo)、以服務(wù)生產(chǎn)為總要求、以綠色智能、高質(zhì)高效為主攻方向,在創(chuàng)新基礎(chǔ)、創(chuàng)新主體、創(chuàng)新資源、創(chuàng)新環(huán)境等方面持續(xù)發(fā)力,用實(shí)際行動助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

推進(jìn)人才梯隊(duì)建設(shè),積蓄科技人才勢能

        該單位牢固樹立人才先行的觀念,重點(diǎn)實(shí)行繼續(xù)教育工程,實(shí)行“專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進(jìn)行”“有效聯(lián)動和集體推動同等對待”的特色培養(yǎng)政策,努力建設(shè)具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力、適度獨(dú)立思考能力、合力攻堅(jiān)能力的“三個能力”梯度,不斷增進(jìn)適應(yīng)企業(yè)建設(shè)發(fā)展需要的創(chuàng)新型科技人才隊(duì)伍,錨定企業(yè)發(fā)展瓶頸和前沿,謀劃煉鋼未來發(fā)展新方向。根據(jù)專業(yè)特性,先后成立了設(shè)備管理、智能制造、電氣自動化、機(jī)械制造、轉(zhuǎn)爐工藝等五個專業(yè)化科研小組,倡導(dǎo)前沿領(lǐng)先、科技碰撞,充分發(fā)揮專業(yè)委員會專業(yè)管理能力,堅(jiān)持行業(yè)導(dǎo)向、專業(yè)化引領(lǐng)、團(tuán)隊(duì)化作戰(zhàn),強(qiáng)調(diào)科學(xué)研究無邊界不設(shè)防、技能提升有效聯(lián)動,創(chuàng)新科技工作總基調(diào),積極對接、主動碰撞、縱深拓展,快速推進(jìn)項(xiàng)目,使科技項(xiàng)目質(zhì)量、數(shù)量上實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍,為企業(yè)賦能創(chuàng)新、科技轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)煉鋼擔(dān)當(dāng)。

細(xì)化科技工作管理,打造一流科技平臺

        該單位整合科技資源,優(yōu)化資源配置,成立煉鋼科創(chuàng)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)溝通科技創(chuàng)新過程問題,扎實(shí)做好一流科技支撐平臺建設(shè)。以馮建斌技能大師工作室和薛小永勞模(工匠)創(chuàng)新工作室為科技創(chuàng)新研發(fā)主陣地,持續(xù)開展技術(shù)進(jìn)步、四新、科研項(xiàng)目實(shí)施等工作,穩(wěn)定科技成果輸出,在不斷增強(qiáng)企業(yè)原始創(chuàng)新能力、集成創(chuàng)新效應(yīng)和引進(jìn)消化吸收功能方面再創(chuàng)新佳績。積極協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目在科研攻關(guān)、效果提升、人才隊(duì)伍建設(shè)等方面的資金需求,提前一年度列出攻關(guān)項(xiàng)目及資金需求計劃,定期溝通解決項(xiàng)目費(fèi)用歸集及科技創(chuàng)新過程中存在的問題,不斷完善技術(shù)改進(jìn)和科研創(chuàng)新項(xiàng)費(fèi)用歸集管理。2021年,該單位共完成8個科研項(xiàng)目的加計扣除,累計歸集資金約2058萬元,攻克技術(shù)攻關(guān)難題24項(xiàng)。

調(diào)動全員工作熱情,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化

        該單位充分發(fā)揮各職能科室專業(yè)引領(lǐng)作用,開展校企聯(lián)合、對標(biāo)對表工作,推進(jìn)企業(yè)智能煉鋼、高效連鑄進(jìn)程,加速科技成果含金量提升,充實(shí)知識產(chǎn)權(quán)儲備,充分發(fā)揮科技對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的引領(lǐng)和支撐作用。完善獎勵機(jī)制,加大科技獎勵投入,對論文、專利等費(fèi)用進(jìn)行報銷,鼓勵職工積極撰寫,并根據(jù)各類科技項(xiàng)目取得的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益等區(qū)別獎勵,對重要參與人員進(jìn)行榮譽(yù)、經(jīng)濟(jì)獎勵,對項(xiàng)目開展過程形成論文、專利的主創(chuàng)人員進(jìn)行獎勵比例提成,充分調(diào)動職工創(chuàng)新創(chuàng)造的熱情。2021年,該單位獲得實(shí)用新型專利授權(quán)8項(xiàng),申報新專利11項(xiàng),職工高建明完成著作《水處理技術(shù)-煉鋼水質(zhì)實(shí)踐分析與控制》。

        2022年,煉鋼廠將緊盯“國內(nèi)一流 行業(yè)領(lǐng)先”總目標(biāo),緊扣智能煉鋼、高效連鑄、經(jīng)濟(jì)冶煉、清潔生產(chǎn)四大創(chuàng)新研究課題,不斷壯大、成熟煉鋼科創(chuàng)團(tuán)隊(duì),以實(shí)際行動助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

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