“2號(hào)汽車衡檢修流程是稱重傳感器位置設(shè)定，拆除原傳感器，傳感器底板檢查、更換，新傳感器安裝、支墊，衡器校準(zhǔn)。”檢修作業(yè)前，青年職工師永鑫將作業(yè)流程在腦海里又過了一遍。

        在經(jīng)過1000天的服役后，龍鋼公司2號(hào)汽車衡傳感器達(dá)到使用壽命。按照國標(biāo)要求，該單位檢驗(yàn)計(jì)量中心立刻組織人員對(duì)傳感器進(jìn)行更換。

        “傳感器是汽車衡的心臟，直接關(guān)系企業(yè)貿(mào)易結(jié)算的精準(zhǔn)性、公正性和權(quán)威性，所以，在更換過程中，我們必須做到精益求精。”工程師金小剛對(duì)此次作業(yè)的重要性進(jìn)行了說明。

        “眼過千遍不如手過一遍。”此次更換2號(hào)汽車衡傳感器作業(yè)由入職2～3年的青年職工擔(dān)當(dāng)主力軍，專業(yè)技師、工程師則作為輔助人員進(jìn)行指導(dǎo)，旨在鍛煉新人，通過實(shí)踐，讓青年人才認(rèn)清自身短板，查漏補(bǔ)缺。

        “甲一，1號(hào)點(diǎn)位傳感器已拆除，底板平整度良好，可安裝新的傳感器。”“永鑫，2號(hào)點(diǎn)位傳感器已拆除，正在檢查底板平整度。”作業(yè)過程中，各點(diǎn)位負(fù)責(zé)人不時(shí)進(jìn)行信息交流，以便對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)解決，達(dá)到共同提升彼此處置問題的目的。

        “千煜，謝謝你剛才的幫忙，不知道什么原因，安裝現(xiàn)場與模擬時(shí)就是不一樣。”

        “你這情況和我第一次下地坑時(shí)一樣，以為自己會(huì)了，操作一下才知道，自己還差得遠(yuǎn)。”

        “就像師傅所說的，只有理論和實(shí)踐齊步走，才能真正挑大梁。”兩個(gè)多小時(shí)的更換作業(yè)后，幾名青年職工依次順著地坑爬梯到了地面。他們上來后的第一件事不是找地方休息，而是聚到一起分享更換作業(yè)過程中的情況。

        “甲一，砝碼往右一點(diǎn)，再來一點(diǎn)，可以了，往下慢慢放。”“這個(gè)砝碼往這里放。”短暫的分享交流后，幾名青年職工又各司其職，開始對(duì)衡器進(jìn)行首次標(biāo)定。

        如果說之前的各項(xiàng)工作著重檢驗(yàn)應(yīng)考者心理和操作的熟練性，那么對(duì)衡器的首次標(biāo)定工作就是對(duì)青年職工時(shí)刻保持公平性、公正性，并履行好對(duì)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)性承諾的一次職業(yè)操守標(biāo)定。經(jīng)過短暫而又漫長的幾十分鐘作業(yè)后，25噸標(biāo)準(zhǔn)砝碼放置到位，當(dāng)數(shù)顯表顯示25000Kg時(shí)，2號(hào)汽車衡首次標(biāo)定完成，可以正常投運(yùn)。

        實(shí)踐是職工成長的標(biāo)尺。接下來，龍鋼公司檢驗(yàn)計(jì)量中心將繼續(xù)以青年職工成長過程中的隱性、顯性問題為導(dǎo)向，以專業(yè)重點(diǎn)、要點(diǎn)工作為支撐，搭建能力提升拓展平臺(tái)，力促職工在實(shí)踐中歷練成長。